Vous a-t-on déjà dit que vous pourriez vendre de la glace à un ours polaire, de l’eau à un dauphin, de la magie à une licorne, ou toute autre analogie étrange? Si c’est le cas, nous sommes prêts à vous accueillir au sein de notre organisation des ventes. Nous avons besoin de professionnels des ventes de tous les acabits, des représentants aux directeurs de comptes, en passant par les analystes. Si vous êtes faits pour la vente, nous sommes preneurs!
La richesse de notre équipe des ventes repose sur notre bassin d’experts en marketing. Si vous connaissez bien le marché des Solutions Technologiques et êtes en mesure de résumer en cinq mots ou moins pourquoi vous êtes la bonne personne pour faire valoir notre marque représentant plusieurs milliards de dollars, joignez-vous à nous. Nous utiliserons vos talents à bon escient.
À quoi vous attendre
Collaboration
Dépasser nos attentes élevées
Les Canadiens connaissent bien TELUS et ils ont des attentes élevées à notre égard. Pour aller au-delà de ces attentes, nos équipes des ventes et du marketing travaillent ensemble afin de s’assurer que les Canadiens connaissent notre histoire et veulent faire partie de la grande famille TELUS. Nous voulons aussi nous assurer que tous les gens au pays ont accès facilement aux dernières technologies les plus épatantes.
Formation et développement
Ensemble allons de l’avant
La formation d’une équipe des ventes et du marketing sensationnelle ne se fait pas en un claquement de doigts. Nous y parvenons grâce à du soutien et à de la formation. Nous savons que lorsque vous évoluez dans le domaine du marketing et que vous vendez des technologies, la formation et le perfectionnement constituent des pierres angulaires. Nous offrons donc une multitude de programmes pour vous aider à réussir dans le rôle que vous occupez actuellement, et à préparer votre prochain défi. Si vous donnez le meilleur de vous-même, nous appuierons vos aspirations professionnelles.
Flexibilité
Travailler où vous êtes le plus productif
Avec notre technologie, la flexibilité est l’un des aspects que vous mettrez en avant et que vous vendrez. La même flexibilité que nous vantons à nos clients est mise à la disposition des membres de notre équipe. Nous savons qu’un mode de vie qui comprend trop de travail et pas assez de loisirs est mauvais pour vous, mais aussi pour nos activités. C’est pourquoi nous croyons fortement en l’équilibre, et nous ferons tout notre possible pour vous fournir les outils qui vous permettront de travailler à l’endroit où vous êtes le plus productif, tout en profitant des autres aspects de votre vie.
Impact
Faciliter la connexion
Peut-être lisez-vous ces mots sur votre portable dans un café, ou sur votre tablette alors que vous vous rendez à un travail que vous n’aimez pas, ou encore à n’importe quel endroit où vous pouvez trouver une connexion. C’est d’ailleurs ce que nous vendons, cette connexion. Chaque jour, plus de 15,9 millions de clients TELUS sont en mesure de communiquer avec les personnes de leur choix, au moment et à l’endroit où ils le veulent. Et cette connexion a été facilitée à un moment donné par un membre de notre équipe des ventes et du marketing. C’est formidable de prendre part à ce processus! À TELUS, nous avons une chance inouïe de créer des liens incroyables au sein des communautés, nous jouons un rôle dans la préservation de notre planète, nous maintenons notre équipe mobilisée et satisfaisons les besoins de nos clients. Nous parlerons plus en détail de ces points au cours de votre entretien... alors, qu’attendez-vous?
Livrer des solutions de communications innovantes
15,5 milliards
Revenus annuels de 15,5 milliards de dollars
4,8 milliards
Valeur de notre marque : 4,8 milliards de dollars
12
Versements de dividendes annuels en hausse pendant 12 années consécutives
« Je travaille à TELUS depuis plus de 17 ans, et j’ai vécu une expérience à la fois enrichissante et excitante. TELUS m’a donné la chance de perfectionner mes compétences et mes habiletés comme aucun autre employeur auparavant. L’équipe des ventes dont je fais actuellement partie s’efforce de tirer le meilleur de chacun en créant un esprit qui est alimenté par la volonté de participer et de réussir. Cela permet de créer une véritable culture gagnante. Je suis très fier de faire partie de l’équipe TELUS. »
Andrew Seid
Directeur de comptes
« Une carrière en vente, est-ce possible? Au cours des 20 dernières années, j’ai eu le privilège de m’épanouir au sein de l’équipe des ventes d’affaires à TELUS. Afin de se démarquer sur un marché où la concurrence est féroce, TELUS offre un environnement de travail collaboratif qui favorise la créativité. Nous gagnons en équipe avec passion et persévérance. En tant que dirigeant, je privilégie le perfectionnement des compétences de chaque personne et la contribution individuelle à la réussite de l’équipe. »
Sigrid Ellefsen
Directeur général (Ventes)
« Notre équipe collabore avec des parties prenantes internes et des organismes externes pour donner vie à notre marque. La culture de l’entreprise est à la hauteur de sa réputation, et je suis fier de travailler pour une entreprise canadienne qui dessine la stratégie de l’avenir. C’est très enrichissant et exaltant. »
Chris Statchuk
Directeur (Marketing)
