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Gardez vos équipes connectées et en sécurité

May 22, 2020

En moins de quelques semaines, la crise sanitaire qu’a vécu le Québec a engendré de nombreuses transformations de nos environnements de travail. Parmi celles-ci, mentionnons l’accélération de la transformation numérique, la montée du télétravail et une préoccupation accrue envers la santé et le mieux-être des employés.

Rester connecté en toute sécurité n’a jamais été aussi important. Ainsi, plusieurs solutions technologiques s’offrent à vous pour assurer la productivité et le mieux-être de vos équipes.

Faciliter le télétravail grâce aux communications unifiées

L’adoption du télétravail nécessite de donner les moyens aux employés afin qu’ils aient la flexibilité nécessaire pour se connecter, communiquer et collaborer, quel que soit leur lieu de travail. En soit, il s’agit de faire en sorte d’éliminer les barrières physiques et géographiques et permettre de partager de l’information de façon sécuritaire.

Pour y arriver, un écosystème de solutions permet aux entreprises d’optimiser leur environnement de travail. Cet écosystème inclus :

  • les technologies mobiles (téléphones intelligents et tablettes);

  • les communications unifiées (système de téléphonie d’affaires Voix sur IP tel que Connexion Affaires de TELUS, webcam, messagerie instantanée, vidéoconférence et téléprésence), et;

  • les solutions dans le nuage sécurisées (Google Suite, Office 365)

La sécurité étant un aspect essentiel du travail à domicile, les réseaux privés virtuels s’avèrent également un élément important de cet écosystème afin d’assurer le même niveau de sécurité qu’au bureau.

Avec plus de 85 % des milléniaux qui préfèrent le travaillent flexible1, le télétravail et l’utilisation des communications unifiées sont appelées à devenir des tendances lourdes dans nos organisations.

Des soins de santé au bout des doigts pour les employés

Au fur et à mesure que la situation évolue, la santé, le bien-être ainsi que plusieurs aspects de la santé mentale des employés peuvent se fragiliser ce qui peut avoir des répercussions sur la gestion des organisations.

Alors que plusieurs personnes peuvent éprouver un niveau de stress beaucoup plus grand que normal, les soins virtuels permettent d’offrir un soutien essentiel aux travailleurs dans le besoin. En plus de résoudre 85 % des requêtes médicales usuelles, ces solutions en ligne contribuent à réduire l’absentéisme, augmenter la mobilisation tout en favorisant un plus grande efficacité.

Des applications comme Akira par TELUS Santé permettent d’avoir un accès sur demande 24/7 aux soins de santé. Les employés ainsi que leur famille peuvent ainsi bénéficier :

  • de conseils personnalisés sur toutes les plateformes numériques (téléphone intelligent, tablette ou ordinateur)

  • d’un accès direct à une consultation médicale avec des professionnels de la santé par texto, vidéo ou conférence audio en toute sécurité et dans le confort du foyer, et

  • des références à des spécialistes, des demandes de prescriptions et des requêtes de soutien en santé mentale.


En tant que principal fournisseur de services de communications unifiées hébergées au Canada et chef de file canadien en transformation des soins de santé, TELUS possède l'expertise et les solutions pour vous aider à virtualiser votre environnement de travail.

Pour davantage de conseils et détails sur nos solutions, visitez telus.com/travailadistance


1. "How and why Millennials are shaping the future of remote working". Workplace Insights 2016

Auteur:
TELUS Affaires

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