Aider à attirer les employés, les retenir et les motiver.

En alliant notre connaissance du marché à notre philosophie novatrice axée sur le client, nous aidons les organisations à prendre le pouls du marché et à rester concurrentielles.

Protégez le plus grand atout de votre organisation.

Les entreprises visionnaires ont besoin de stratégies novatrices et flexibles de rémunération et de récompenses. Nos experts créent des solutions complètes et personnalisées qui ne passent pas inaperçues; leur pouvoir d’attraction et de rétention des employés est quantifiable.
  • Rémunération des cadres.

    Nous vous préparons un programme – stratégiquement pensé en fonction de vos objectifs organisationnels – qui peuvent vous aide à attirer des personnes de talent, à les retenir et à les motiver.

  • Rémunération à grande échelle.

    Nous créons une structure de rémunération pour attirer et fidéliser les talents, réduire le roulement de personnel, promouvoir l’équité sans compromettre votre position concurrentielle.

Vous cherchez une meilleure analyse de la rémunération?

Les enquêtes sur la rémunération permettent de valider votre structure de rémunération et de comparer votre position concurrentielle par rapport au marché cible. Nos experts peuvent créer des enquêtes propres à une industrie qui fournissent des résultats significatifs et qui peuvent vous aider à prendre des décisions commerciales éclairées.

Enquêtes sur la rémunération.

En participant à nos enquêtes, vous pouvez vous comparer à la concurrence, savoir où vous vous situez par rapport au marché cible et déterminer si la rémunération de votre personnel est à la hauteur de celle offerte par la concurrence.

Enquêtes effectuées :

  • Enquête sur les salaires au Canada

  • Projection des salaires 

  • Enquêtes de l’ERI (Economic Research Institute)

  • Enquête sur les avantages sociaux

Des solutions sur mesure pour votre organisation.

Selon la taille de votre organisation, vos besoins et les avantages sociaux que vous offrez déjà, nous pouvons vous préparer un programme sur mesure adapté à vos besoins d’aujourd’hui et de demain.

Voici Quelques Combinaisons De Solutions Populaires

PAE TELUS Santé

Notre programme d’aide aux employés est une solution pratique et flexible qui aide votre personnel à être proactif en ce qui concerne sa santé mentale et son bien-être.

Ateliers sur la retraite et le mieux-être financier

Offrez à vos employés, les outils nécessaires pour planifier leur retraite et prendre en charge leur santé financière et leur bien-être.

Services de consultation en placements

Nous proposons des services complets de consultation sur les placements et les risques financiers des régimes de retraite aux preneurs de régime et aux fiduciaires.

Prêt à passer à l’action?

Communiquez avec notre équipe des ventes pour discuter de vos besoins.